《表2 专业与就业匹配度影响因素指标体系》

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《专业与就业匹配度及其影响因素研究——基于全国五所林业高校涉林专业调查数据》


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基于人力资源供给方—即毕业生的视角,从个人努力、家庭背景、学校培养及控制变量四方面选取35个影响因素构建了专业与就业匹配度影响因素指标体系(表2)。