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目录1

第一章 劳动保护法的概述1

第一节 劳动保护法的概念1

第二节 劳动保护法的本质和作用5

第三节 劳动保护法的法律地位12

第四节 劳动保护法律关系17

第五节 劳动保护法的基本原则23

第一节 劳动保护法的立法依据28

第二章 劳动保护立法及其体系28

第二节 劳动保护法的渊源30

第三节 劳动保护法的立法程序33

第四节 劳动保护法的体系35

第三章 劳动保护法的教学与科学研究37

第一节 科学研究与劳动保护法的关系37

第二节 劳动保护法教学与法学研究40

第四章 外国劳动保护法历史44

第一节 劳动保护法的起源44

第二节 第二次世界大战前的外国劳动保护法49

第三节 两次世界大战期间主要资本主义国家的劳动保护法51

第四节 1917～1945年间苏联的劳动保护法53

第五节 第二次世界大战后外国劳动保护法59

第五章 国际劳工公约和建议书73

第一节 国际劳工组织的产生和发展73

第二节 关于工作时间和休息时间的劳工公约77

第三节 关于职业安全与卫生的劳工公约80

第四节 关于女工、童工、未成年工的劳工公约85

第一节 中国工人阶级为争取劳动保护立法的斗争90

第六章 我国劳动保护法的历史90

第二节 革命根据地的劳动保护法97

第三节 新中国劳动保护法的发展101

第七章 劳动保护法的基本内容110

第一节 劳动保护的基本制度110

第二节 劳动安全卫生的基本要求114

第三节 劳动保护管理120

第八章 劳动保护的生要法规122

第一节 国家劳动保护行政法规122

第二节 国家其他法规中关于劳动保护的有关规定126

第三节 城乡集体企业、私营企业和中外合资企业劳动保护法规131

第九章 劳动保护技术法规136

第一节 外国劳动安全卫生技术法规概况136

第二节 我国劳动保护技术法规概况139

第三节 我国劳动保护技术法规的内容141

第十章 女职工和未成年工的特殊保护147

第一节 女职工特殊保护的概念147

第二节 职业危害对女职工的影响149

第三节 我国女工保护立法的概况153

第四节 我国女工保护法规的主要内容156

第五节 未成年工的特殊保护158

第十一章 关于工作时间和休息时间的法规161

第一节 工作时间161

第二节 加班加点168

第三节 休息时间和休假制度170

第十二章 地方劳动保护法规174

第一节 地方劳动保护立法概况174

第二节 地方劳动保护法规的主要形式、内容和特点175

第三节 地方劳动保护法规的作用和意义181

第一节 国家劳动保护监察的性质与作用185

第十三章 国家劳动保护监察185

第二节 劳动保护监察概况192

第三节 我国劳动保护监察的机构与职权198

第四节 劳动保护监察活动的种类与特点205

第五节 劳动保护监察过程216

第十四章 工会劳动保护监督与行业劳动保护监督224

第一节 工会劳动保护监督224

第二节 产业部门的劳动保护行业监督230

第一节 职工伤亡事故的调查分析与处理234

第十五章 对违反劳动保护法规的处理234

第二节 行政处罚235

第三节 经济处罚242

第十六章 违反劳动保护法规的刑事责任244

第一节 犯罪的概念和犯罪构成244

第二节 造成重大事故的犯罪249

第十七章 刑事诉讼程序270

第一节 立案侦查和提起公诉270

第二节 审判程序284

第十八章 安全生产刑事案例300