《管理的未来 走向以人为本》求取 ⇩

前言11

前言21

序言1

致谢1

导言1

第一部分 关于旧道熟路和死胡同9

1 无所不在的世界电视屏幕:混乱和文化抵制的根源9

2 信条的衰落和经济关系的不可动摇的崇高地位30

3 政府:过时的实践和缺乏远见47

4 自私和我们星球的生存62

5 满足的消费者79

6 智力因素对物质因素的胜利91

7 未来会像预言那样不祥吗?103

第二部分 暴风雨中的灯塔115

8 生活在变化无常之中115

9 作为一致意见基础的道德准则125

10 对全社会的责任感136

11 调和经济与生态160

12 管理和分享信息175

13 人类的进步:技术变革唯一正当的理由187

14 今天的变化,明天的产品197

第三部分 把战略建立在人的基础217

15 学会作系统的思考217

16 作为意义和凝聚力来源的无形因素232

17 寄予公司新希望245

18 为人服务的机构254

19 领导的艺术:使每一个人参与创造性的工作269

20 唤醒沉睡的巨人285

第四部分 持久的繁荣299

21 走向持久繁荣的七大关键299

附录319

1998《管理的未来 走向以人为本》由于是年代较久的资料都绝版了,几乎不可能购买到实物。如果大家为了学习确实需要,可向博主求助其电子版PDF文件(由(法)罗贝尔·萨蒙(Robert Salmon)著;王铁生译 1998 上海:上海译文出版社 出版的版本) 。对合法合规的求助,我会当即受理并将下载地址发送给你。

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