《美国企业精神》
| 作者 | （美）米勒著；尉腾蛟译 编者 |
|---|---|
| 出版 | 北京：中国友谊出版公司 |
| 参考页数 | 198 |
| 出版时间 | 1985（求助前请核对） 目录预览 |
| ISBN号 | 4309·7 — 求助条款 |
| PDF编号 | 87301978（仅供预览，未存储实际文件） |
| 求助格式 | 扫描PDF（若分多册发行，每次仅能受理1册） |
导言1
第一部 基本价值观15
第一章 管理的新时代15
第二章 目标原则27
第三章 共识原则41
第四章 卓越原则55
第五章 一体原则69
第六章 成效原则85
第七章 实证原则101
第八章 亲密原则115
第九章 正直原则127
第二部 如何改变企业文化143
第十章 策略之一：文化的确认143
第十一章 策略之二：影响力的确认157
第十二章 战术之一：发动改变173
第十三章 战术之二：使之固定185
结束语197
1985《美国企业精神》由于是年代较久的资料都绝版了，几乎不可能购买到实物。如果大家为了学习确实需要，可向博主求助其电子版PDF文件（由（美）米勒著；尉腾蛟译 1985 北京：中国友谊出版公司 出版的版本） 。对合法合规的求助，我会当即受理并将下载地址发送给你。
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