《中国企业文化建设二十周年成就大典》求取 ⇩

实践篇413

争当龙头勇创一流 承德钢铁集团413

企业文化引导莲花走向新的辉煌 河南省莲花味精集团有限公司416

中外合资企业文化建设初探 联合汽车电子有限公司418

上海石化“三守三人”职业精神探析 上海石油化工股份有限公司421

文化力提升企业核心竞争力 国电浙江北仑第一发电有限公司423

实施“文化强企”战略 广西电力有限公司426

广州电车公司的诚信文化建设 广州市电车公司430

机制、效能与文化 建行苏州分行昆山市支行433

三个满意：打造具有执行力的正海企业文化 正海集团436

大兴学习之风构筑学习型企业 中铁电气化局集团三公司439

风景这边独好 北京送变电公司441

以无止境的创造推动旋转的世界 瓦轴集团445

企业文化是美利纸业腾飞的动力之源 宁夏美利纸业公司447

中大集团的企业文化论略 中大集团451

弘扬传统文化服务现代企业 安徽华茂集团454

以先进文化为企业发展导航不断增强企业核心竞争力 福建省福州电业局457

浅议构筑和谐供电企业 山东济宁供电公司460

用质量文化铸造信用企业 北京城建一公司462

大力创建和谐企业为构建和谐社会做贡献 北京城建一公司465

十五年后的再次创业 承德钒钛炼钢厂468

浅谈企业“一把手”在企业文化建设中的角色地位 四川中铁纳叙铁路公司471

用文化实现企业的无形资产增值 中铁电气化局集团二公司474

运用节会活动推动企业文化建设 中铁四局集团有限公司476

探索企业文化成功的秘密 中铁十六局集团二公司480

寻求新载体解决新问题 中铁十六局集团二公司484

企业文化建设应突出特色 中铁电化集团三公司488

打造团队文化提升企业竞争力 中铁宝桥491

企业文化刍议 中国水利水电第四工程局494

构建安全文化提升企业竞争力 哈铁分局496

用企业文化理念铸造电力工程公司新形象 北京电力工程公司499

创建学习型企业须认识的几个问题 江苏东海县供电局501

企业文化建设必须落实在管理上 山东黄台火力发电厂504

“三维立体”的黄电文化 山东黄台火力发电厂506

着力打造具有煤矿特色的企业文化 福建煤电股份有限公司509

全面推行人本管理理念 福建煤电股份有限公司512

电力企业改革与电力企业文化建设的思考与对策 双鸭山发电有限公司515

“经营人心”的华通企业文化 华通机电集团518

用文化力引领企业良性发展 江苏镇江发电有限公司521

用文化力量推动柔性管理 江苏镇江发电有限公司522

企业文化建设的十大原则 保定金风帆蓄电池有限公司525

实施名牌服务战略推动企业跨越发展 青岛热电集团公司527

建设先进文化促进企业发展 山东电力工程咨询院530

浅谈流程再造中组织文化的变革与重塑 苏州供电公司533

提升企业“文化力”创造电业新辉煌 泰安供电公司536

不断创新的蓝巢文化 天津电力建设公司539

企业文化建设任重而道远 天津市机电工业控股集团公司542

“求新、求学、求和” 天正集团544

启动人才文化管理工程 张家口发电厂547

用开放创新的文化创建开放合作的首钢 首钢总公司549

南钢文化：润物细无声 南京钢铁联合有限公司551

长钢集团企业文化建设现状及推进思考 山西长治钢铁集团554

管理是什么 川投峨铁集团557

同心塑形象道德铸钢城 福建省三钢集团561

文化建设要从小事做起 太钢集团563

努力打造企业管理文化品牌 通化钢铁集团公司565

诚信铸就“闽光”品牌 三钢集团公司568

以文化力推动经济力 龙岩卷烟厂571

企业文化力 北京稻香村食品集团573

创建高品位企业文化推进集团跨越式发展 天津建工集团575

文化只有创新才能出效 建总集团577

构筑具有鲜明特色的企业文化 路桥集团579

而今迈步从头越 山东丛林集团581

以先进企业文化塑造企业品牌 龙建集团584

同心协力推进文化建设创新实践 中建六局585

企业文化重在培育 中国建筑第三工程局588

文化铸就地产品牌 雁开地产集团590

从“快乐浙东”成为百年品牌 浙东建材集团591

创建学习型企业推进企业快速发展 鞍钢民政企业公司593

一个核心文化理念造就一流企业 奥克斯集团595

成长中的彩虹企业文化树 彩虹集团公司598

解读“长青”密码 长青集团602

企业文化像“花园” 花园集团604

发挥企业文化的催化剂和纽带作用 冰山集团606

文化建设重在过程 大连重工集团608

植根诚信志存高远 盾安控股集团610

海啤的营销文化 海拉尔啤酒集团613

共性与个性的文化之道 中山华帝燃具股份有限公司615

努力构建军工企业营销文化 江麓集团617

在学习和创新中成长 杰克集团620

龙江建行的家园文化 黑龙江省建行623

金融企业文化建设考核与评估初探 建行北京分行625

创建国企特色文化 路桥集团公路一局628

企业文化与文化管理 将军烟草集团有限公司631

坚持以人为本建设企业文化 七二三研究所633

企业重组与文化融合 东南汽车集团635

“星”文化——亚星客车之变 扬州亚星客车股份有限公司637

创新是企业文化的灵魂 北京现代汽车有限公司639

以企业文化统领企业管理 中国重型汽车集团641

“人性化”是企业文化的基本原则 赛德隆国际电器中国有限公司643

承担责任实现构建优秀文化 泰豪科技股份有限公司645

志高践行“门框”理论筑就企业人才高地 广东志高空调股份有限公司646

格兰仕感动文化是这样炼成的 广东格兰仕集团有限公司648

企业文化是企业发展的内在动力 古井集团651

毛泽东思想在企业变革中的成功实践 河北晶牛集团654

企业文化建设从沟通开始 中国乐凯胶片集团公司657

小天鹅第二次创业的文化特征 江苏小天鹅集团659

让文化为企业转型保驾护航 郑州宇通客车股份有限公司662

以德致远以信惠通 远通工程有限公司664

构建理念精神形成力量之源 中铁电气化局集团667

深化企业文化建设促进企业健康发展 中铁电气化局集团一公司670

企业发展的根本在于文化创新 中铁二十局集团第四工程有限公司672

让企业文化的火炬照亮钼城的精神殿堂 金睢城钼业675

建塑开滦文化再铸百年辉煌 开滦集团公司677

努力把企业办成一所学校 宁波金田铜业集团680

祁东煤矿的文化兴企 祁东煤矿集团682

新城金矿的快乐文化 新城金矿集团684

新矿集团如何创建学习型组织 新矿集团党委宣传部687

用优秀企业文化提高企业竞争力 扎赉诺尔煤业公司690

创造新文化锻造新优势 中煤集团692

扬子石化企业文化的精髓 扬子石化股份有限公司695

关于创造文化竞争力的思考 吉林石油集团公司698

论新时期石油企业文化建设的构成 吉林石油集团公司701

调查“胜利东胜文化”模式 东胜精攻石油开发集团703

创新敬业超越自我 浙江利时集团706

打造东软文化铸造长青基业 东软集团708

打造蓝天品牌和蓝天文化 天津蓝天集团711

风雨征程激情如歌 汉胜公司713

广州万宝视才如宝 广州万宝714

在创新中实现超越和发展 盼盼安居股份有限公司716

以人为本与以心为本 舜宇集团有限公司718

以核心价值观为驱动力的广博文化 浙江广博集团720

品牌：企业文化的缩影 首信集团722

文化首先是“化人” 珠海汉胜工业有限公司724

白酒文化营销的思考 陕西省太白酒厂726

文化建设的必修课 宁波埃美柯铜阀门有限公司728

通勤车上的《九鼎之声》 辽宁本溪九鼎集团730

追求卓越的众友文化 湖北众友科技实业股份有限公司732

文化不语而生威 宁波方太厨具有限公司735

文化力成长力核心力 华立集团737

塑造“中华龙”的品牌文化 山东硅苑新材料公司740

以企业文化创新推动企业管理创新 天津真美电声器材有限公司742

雨润文化使企业重生 南京雨润集团744

韵升文化的再诠释 韵升集团746

荣事达重塑企业文化 荣事达集团748

企业文化建设要步步为营 广东省食品进出口集团750

走向彼岸 宁波卷烟厂752

品质品牌品位 合肥卷烟厂754

坚持“四重”原则突显大港特色 大港油田集团756

提炼武锅精神推动企业文化建设 武汉锅炉集团公司759

建设国电集团优秀企业文化 中国国电集团公司762

用文化打造百年老店 白云电气集团765

对企业文化的再认识 东营供电公司768

让文化与战略相协调 中国联合通信呼伦贝尔分公司770

“三位一体”的企业文化建设实施方案 福建电力773

学习促高效 上海超高压输变电公司775

白鹭高飞 广东核电集团778

价值管理：企业再造的基因工程 通辽发电总厂780

文化建设需要上下互动 大唐国际陡河发电厂783

“说”出来的企业文化 荆门热电785

电力企业如何实现文化创新 中共青岛发电厂788

释放文化的巨大威力 山西省电力公司790

创新平台沟通无限 普天首信集团793

“和”与“灵” 江苏远东集团794

文化能使企业“上下同欲” 西柏坡发电厂796

铸造民营企业之魂 波司登股份有限公司798

走特色之路创一流企业 石家庄常山纺织股份棉一分公司800

艰苦奋斗精神不过时 广西桂林银海纺织集团802

解读雅戈尔企业文化 雅戈尔集团804

企业文化是企业发展的不竭动力 金轮集团807

文化为巨鹰插上双翅 浙江巨鹰集团809

罗蒙的文化战略 罗蒙集团股份有限公司811

文化建设重在落实 宁波太平鸟集团813

真情文化如花朵盛开 山东真情集团816

文化建设就是划好一个“同心圆” 维科控股集团819

企业文化建设要注重个性化 鞍山三和轧钢有限公司821

从企业文化建设看企业主流意识的培育与形成 南方航空公司823

真善美爱传递幸福快乐 四川航空集团公司826

激情打造中国一流集团公司 中国航空工业第一集团829

文化创建从“尊重人格”开始 LG甬兴化工有限公司833

步长的企业文化之路 步长集团835

秉实事求是精髓探寻传统与现代的最佳契合 贵州赤天化集团838

研究院如何“文化”起来 湖北省化学研究院840

浪遏飞舟卓越路 江中制药集团842

打造与时俱进的南风文化 南风化工集团844

解读泉林文化 泉林集团846

创新的鲁抗企业文化 山东鲁抗医药集团849

有一种力量让我感动 健康元药业851

弘扬创新文化打造百年万华 烟台万华集团公司853

天原公司的激情文化 宜宾天原股份有限公司856

老字号的创新文化 北京同仁堂集团858

文化立业文化树人 大众交通集团861

在创新与学习中超越 东湖高新集团865

让榜样成为文化先锋 青岛港集团867

以创新打造中国最先进的地铁企业 广州市地下铁道总公司870

聚友“聚智”的多元文化 聚友集团874

科锐文化一瞥 北京科锐配电自动化公司878

供清澈水建温馨园 宁波市自来水总公司879

论当前企业文化建设中存在的误区 上海市企业文化促进会881

民营企业在重组中的文化建设 升汇投资集团883

走具有莲花特色的社区党建之路 天健集团公司885

铸造品质人文西钞 西安印钞厂888

无形文化有形化文化管理无为化 新奥集团890

用先进理念引导员工 一汽大众汽车有限公司893

着力建设优良文化工程推进企业健康快速发展 红豆集团895

用先进文化引领企业发展 柳电公司898

建设先进企业文化培植企业走高变强的基因 洛阳白马集团902

中美企业文化差异分析及两国企业合资后对文化融合的探讨 平果铝业905

以文化力提升企业核心竞争力 特变电工股份有限公司909

企业文化形成过程演变规律和作用机制分析 武汉凯迪913

“开路先锋”的文化之旅 中国铁路工程总公司915

国企被民企控股以后 北京二建918

论企业文化建设与人力资源管理的关系及相互作用 贵州华电遵义发电有限公司921

建设纺织强国呼唤先进企业文化 中纺政研会923