本书旨在通过系统地展现绩效管理的相关内容，使读者了解绩效管理的基础理论、绩效管理的基本流程以及企业在实施绩效管理的过程中对个体、团队和组织层面的绩效水平进行评价的常用方法和技术。本书配有网络电子课件。

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