湖南省教育十五规划课题资助[课题批准号为XJK03BG014]:本书对传统的人力资源管理的基本框架进行了补充和完善，在体系架构上，增加了人力资源的机制、人力流失过程管理、核心人才继任机制、构建学习型组织等内容。

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