这本书的两位作者经过多年的研究和实验，将人按照不同的思维方式分成了不同类型，以及与这些不同类型的个体沟通或者工作应该采用什么样的方式和方法才能创造出最大的价值。本书详给出了非常多有价值的方法、和建议，是当下企业尤其是大企业不可不读的作品。

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