《企业人力资源管理与开发》高清PDF
作者:吕实主编
出版:北京交通大学出版社
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出版时间:2011.09 (求助前请核对清楚)
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本书共分12章,其主要内容为人力资源管理概论;人力资源管理规划、人力资源需求预测、供给预测及供需综合平衡;工作分析和岗位调查;员工招聘的程序、策略、和实施步骤以及甄选技术;员工培训的目的、制度、类别、方法、评估;绩效管理的程序、考评体系和实施方案;薪酬设计原则及福利;人力资源的激励管理、机制、方法;企业文化及跨文化管理;劳动关系及劳动合同的订立、变更、解除、终止,违反劳动合同的责任、劳动争议的处理制度;人力资源跨文化管理;全球化背景下的人力资源管理与开发。
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