本书在系统分析国内外现有的组织资本理论研究的基础上，将实现企业价值的长期增值作为组织资本管理的目标，从企业价值管理和战略管理的角度对组织资本价值创造过程进行识别、分类和管理；研究不同类型组织资本增值过程的共性和特征，构造组织资本价值链的理论模式和分析框架，以及管理组织资本的一般程序和方法；探索支撑价值导向组织资本管理的组织结构创新；从理论上构建企业组织资本价值创造能力管理的体系框架，指导我国企业在激烈的市场竞争中获得竞争优势。

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