《管理就是带团队 视频学习版》高清PDF
作者:狄振鹏
出版:北京:中国经济出版社
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《MBA激励理论十日通》高清PDF下载 张书珩编著 2005.05
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《心态决定成败 成功老板做生意的九种商道》高清PDF下载 田青春编著 2005.03
《互动潜能开发》高清PDF下载 胡铨主编;李克宇编著 2005.03
《任职资格与员工能力管理》高清PDF下载 范金,景成芳著 2008.12
《学习型班组与班组长》高清PDF下载 张策主编 2004
《管理下属的技巧》高清PDF下载 申望编著 2007.09
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绩效考核是全球企业界公认的管理难题。据调查,全球超过90%的企业和跨国公司公开承认,绩效考核没有达到预期的激励效果。绩效考核中的难题始终如影随形:主观评判,缺少公正和客观,常常沦为人际关系的评估,形式主义,指标太多,不透明不公开,员工抵触,主管反感,老板困惑。“早搞早死,晚搞晚死,不搞不死,一搞就死”,成为绩效考核在企业界推广的真实写照。本书从企业定标准、建团队、选策略、走流程、做区分、计薪资、善激励、抓人心、看实效、重改进等十个方面出发,提供了一套绩效管理、执行、监督、考核落地操作方案及详尽的视频指导,让结果有标准,过程有规范,管人有制度,利益有相关,观察有计分,事实有依据,让绩效考核变得更加公平、公正、公开、有趣,员工乐于考核,享受考核,从而确保人人高绩效,提升团队战斗力,提振企业经营力。
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