人力资本在当代经济中是最具有价值的资源，也是一个国家核心竞争力的基础。随着技术进步的加速和经济增长方式转变，人力资本对于中国发展的意义将更加突出，人们对人力资本投资也更加关注。但是，作为一种生产要素，人力资本也同样面临着存量贬橱的市场风险；另一方面，由于人力资本存在形态和使用形态的特殊性，使人力资本还存在着因生理因素和社会因素而导致的贬损。事实上，人力资本面临着三重贬损风险：市场贬值、自然贬损和社会贬损。一旦这些风险变成事实，不仅给当事者造成损失，也会给社会带来负面影响。

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