《表1 男女实习护生职业相关因素检出率比较》

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《社会支持与高职护理实习生职业倦怠、心理健康的相关性研究》

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注:*P<0.05，**P<0.01，***P<0.001

男护生负性职业因素检出率明显高于女护生（χ2=4.543～13.568，P值均<0.05）；认为就业形式乐观、工作环境氛围好的男护生人数明显低于女护生人数（χ2=4.063～24.561，P值均<0.05），见表1。