《表6 引入回归方程的自变量指标赋值情况》

  提示：宽带有限、当前游客访问压缩模式

本系列图表出处文件名：随高清版一同展现

《护士工作场所暴力应对资源现况及影响因素分析》

1. 获取 高清版本忘记账户？点击这里登录

1. 下载图表忘记账户？点击这里登录

以护士WPV应对资源总分为因变量，将单因素分析结果中具有统计学意义的变量作为自变量，进行多元线性回归分析，变量赋值见表6。结果显示，护士所在单位、科室、以前听说过WPV这个名词、医院处理WPV是否得力、鼓励上报、培训、医院对员工遭受WPV的态度以及对医生、护士遭受WPV时的重视程度为护士WPV应对资源的主要影响因素（P<0.05），见表7。