《表1 公司各部门的考核分配》
经济性考核。经济性考核是指对所有经济类指标完成情况的考核,内容包括合同产值、利润、经营性现金净流量、审定金额、人均产值、人均利润、产值费用率、审计收款率等等。具体考核周期根据各部门的考核年度计算方法进行。执行部门:绩效考核部。考核周期:年度(根据财务计算周期进行)。(见表1)
图表编号 | XD006739500 严禁用于非法目的 |
---|---|
绘制时间 | 2019.11.01 |
作者 | 杨震、杜菊如 |
绘制单位 | 金螳螂文化发展股份有限公司 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |
经济性考核。经济性考核是指对所有经济类指标完成情况的考核,内容包括合同产值、利润、经营性现金净流量、审定金额、人均产值、人均利润、产值费用率、审计收款率等等。具体考核周期根据各部门的考核年度计算方法进行。执行部门:绩效考核部。考核周期:年度(根据财务计算周期进行)。(见表1)
图表编号 | XD006739500 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2019.11.01 |
作者 | 杨震、杜菊如 |
绘制单位 | 金螳螂文化发展股份有限公司 |
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