《表3 山东钢铁公司绿色发展绩效评价指标隶属度》

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《企业绿色发展绩效评价指标体系的构建与应用——以山东钢铁股份有限公司为例》

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对于定量指标，根据表2中定量指标的统计值和标准值，专家进行等级打分，通过某一评语等级专家打分次数与专家总人数的比值来确定指标对于各评语等级的隶属度。对于定性指标，参考问卷调查结果、实地调研结果，专家根据其从业经验和《钢铁行业清洁生产评价指标体系》中定量指标的标准值进行等级打分确定隶属度。具体指标的隶属度如表3所示。