《表8 中介效应模型：劳动保护、技能专用性与比较优势》

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《劳动保护、技能专用性与比较优势》

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资料来源:根据联合国商品贸易统计数据、全球竞争力指数历史数据、佩恩表数据、世界银行全球治理指数和世界发展指标数据、美国制造业产业数据、Tang （2012）的研究数据计算得到。

根据式（17），结合本文使用UN Comtrade数据库中各国的出口数据，计算国家-行业层面的相关多样化指数，然后，利用计算后的相关多样化指标，对中介效应模型进行估计。表8报告了中介效应模型相关检验的结果。第（1）列为基准模型估计结果，第（2）至第（3）列分别为模型（10）～（11）的估计结果。第（2）列中，交互项spec＿skill×PROTECT的估计系数在5%的水平下显著为负，说明劳动保护加强对高技能专用性程度行业的相关多样化水平影响更大。第（3）列中，相关多样化指标的估计系数在1%的水平下显著为正，说明相关多样化会显著增强比较优势，并且交互项spec＿skill×PROTECT估计系数的绝对值相比第（1）列下降，说明相关多样化充当中介变量的角色，存在部分中介效应，验证了本文的理论命题。与此同时，为保证估计结果的稳健性，我们还进一步以平均关联密度的中位数和第三四分位数为临界值，重新计算式（17）得到新的相关多样化指标，分别记为rv＿p50和rv＿p75，对应的中介效应模型估计结果见表8第（4）至第（7）列。不难发现，相关多样化依然是技能专用性视角下劳动保护影响比较优势的中介变量，只是此处由原来的部分中介效应转为全部中介效应，再次说明劳动保护加强显著促进技能专用性水平较高行业的比较优势形成，证实了前文的理论命题。