《表1 建筑四院、建筑五院在职人数综合收集结果》

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《基于多元线性回归的设计院员工人数预测问题的研究》


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如表1所示,我们简单分析可以发现,不同院系的产值以及人数等具体指标存在显著差异,因此进行回归分析时需各个院系逐个分析,以便降低预测分析的误差。