《表4 规模报酬状况分布》

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《基于DEA新能源上市企业效率评价及产权性质的差异化思考》

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规模报酬是指在其他条件不变情况下，内部各种生产要素按照相同比例变化带来的产量变化。反映生产规模变化与产量变化间的关系，有规模报酬不变，递增，递减三种情况。2011年至2016年间，如表4所示，规模报酬的分布状况相对稳定，国有企业大部分（约63%）处于规模报酬递减，既在同比例缩减投入量会带来更高比例的产出，说明现在的投入造成资源浪费，应当淘汰落后的产能调整结构，非国有企业间发展差异比较大，约33%左右处于规模报酬递减，37%左右处于规模递增，应当根据自己的具体情况作出缩减或扩大的调整。