《表2 疾控机构人力资源按人口分布的基尼系数》

  提示：宽带有限、当前游客访问压缩模式

本系列图表出处文件名：随高清版一同展现

《山东省疾病预防控制机构人力资源配置现状与公平性分析》

1. 获取 高清版本忘记账户？点击这里登录

1. 下载图表忘记账户？点击这里登录

按2013-2018年的《山东卫生统计年鉴》数据计算，以山东省各地市为单位，根据各地市人口数占全省人口数的百分比，各地市拥有疾控机构人力资源数占全省疾控机构人力资源总数的百分比，分别测算全省疾控机构卫生技术人员、其他技术人员和管理人员按人口分布的基尼系数（见表2）。依据基尼系数的评价标准，山东省疾控机构人力资源按人口分布的基尼系数均在0.4的警戒线以下，处于比较公平的状态。但值得关注的是，2012-2017年，卫生技术人员按人口分布的基尼系数均在0.2以下并呈逐渐递减趋势，但是其他技术人员和管理人员按人口分布的基尼系数逐年增长，逐渐接近0.3。