《中国百所中小学名校 “九义”语文课本作文同步训练 初中一年级》

Enter Your Email
求助资料链接 (必填)
输入提取邮箱(必填)

第一单元 从生活中寻找写作素材1

第二单元 写作文要有真情实感18

第三单元 要围绕中心选材29

第四单元 要合理安排文章的结构43

第五单元 写人记事要线索清楚57

第六单元 写人记事要注意记叙顺序67

第七单元 要明确记叙的中心79

第八单元 在记叙中作必要的描写和议论90

第九单元 写人的记叙文103

第十单元 写事的记叙文116

第十一单元 学习写人物的外貌128

第十二单元 在记事中显现人物特点138

第十三单元 学会写自己152

第十四单元 写周围的人和事162

第十五单元 学会把文章写具体172

1997《中国百所中小学名校 “九义”语文课本作文同步训练 初中一年级》由于是年代较久的资料都绝版了,几乎不可能购买到实物。如果大家为了学习确实需要,可向博主求助其电子版PDF文件(由金正平主编;朱斌,廖燕民,陈正喜,孙晓燕编著 1997 广西师范大学出版社;南京大学出版社 出版的版本) 。对合法合规的求助,我会当即受理并将下载地址发送给你。

Enter Your Email
求助资料链接 (必填)
输入提取邮箱(必填)

高度相关资料

初中课堂同步素质训练  语文  三年级  下(1997 PDF版)
初中课堂同步素质训练 语文 三年级 下
1997 延吉:东北朝鲜民族教育出版社
同步训练  一年级语文( PDF版)
同步训练 一年级语文
长春:吉林教育出版社
九年义务教育初中语文课本同步学习参考  初中三年级  下(1996 PDF版)
九年义务教育初中语文课本同步学习参考 初中三年级 下
1996 北京:人民教育出版社
初中语文同步系统训练  三年级用(1993 PDF版)
初中语文同步系统训练 三年级用
1993 北京:气象出版社
初中语文课本中的作文:一年级  下(1998 PDF版)
初中语文课本中的作文:一年级 下
1998 北京:北京师范大学出版社
全国中小学九年义务教育各科同步  单元训练  一课一练  初三英语(1999 PDF版)
全国中小学九年义务教育各科同步 单元训练 一课一练 初三英语
1999 北京:中国少年儿童出版社
九年义务教育初中语文同步训练  一年级用(1996 PDF版)
九年义务教育初中语文同步训练 一年级用
1996 沈阳:辽宁民族出版社
九年义务教育初中语文同步训练  三年级用(1996 PDF版)
九年义务教育初中语文同步训练 三年级用
1996 沈阳:辽宁民族出版社
九年义务教育初中语文同步训练  二年级用(1996 PDF版)
九年义务教育初中语文同步训练 二年级用
1996 沈阳:辽宁民族出版社
中学生作文训练  初中一年级用(1985 PDF版)
中学生作文训练 初中一年级用
1985 南京:江苏教育出版社
九年义务教育初中语文课本  同步作文  一年级(1997 PDF版)
九年义务教育初中语文课本 同步作文 一年级
1997 武汉:湖北教育出版社
九年义务教育初中语文课本同步作文  二年级(1997 PDF版)
九年义务教育初中语文课本同步作文 二年级
1997 武汉:湖北教育出版社
九年义务教育初中语文课本同步作文  三年级(1997 PDF版)
九年义务教育初中语文课本同步作文 三年级
1997 武汉:湖北教育出版社
初中课堂同步素质训练  语文  二年级  上(1997 PDF版)
初中课堂同步素质训练 语文 二年级 上
1997 延吉:东北朝鲜民族教育出版社
初中课堂同步素质训练  语文  一年级  上(1997 PDF版)
初中课堂同步素质训练 语文 一年级 上
1997 延吉:东北朝鲜民族教育出版社

访客求助条款:还望您仔细阅读以下条款,继续浏览或使用服务表示其均得到您的认可:



➊️ 条款:请支持正版图书。肯定和感激作者及出版商的社会贡献,以及国Jia在「教育公平」上作出的努力。

➋️️ 条款:向博主支付任何费用都意味着在访客的主观意识下雇佣博主,形成博主受雇于访客的劳务关系。

➌ 条款:严禁恶意雇佣博主处理违法、有伤民族感情、有违优良传统、安全法规之内容,雇方需承担相关后果。

➍ 条款:博主会对受雇之资料内容进行安全审查,故而请不要求助或发布任何不法内容,此类求助直接退款。

➎ 条款:通常2小时内完成求助,深夜的求助最迟第二天12点前,个别特别疑难的会提前告知在24小时内完成。

➏ 条款:若包含多册(如上、下册)每次求助仅受理一册,除非原本一本就包含上下册内容,而非分多本发行。

➐ 条款:因资料保存年代久远、或受当时印刷技术限制而可能导致的质量风险,求助者需明了并自行承担。

➑ 条款:雇佣博主为您从事资料处理服务是收费的,其设定参照了北京市 最低工资标准 时薪来推算。