《管理的要素 海尔人单合一模式创新要览》高清PDF
作者:赵剑波著
出版:北京:经济管理出版社
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《水利辉煌60年》高清PDF下载 水利部办公厅,水利部发展研究中心编 2010.12
《云南电力年鉴 2004》高清PDF下载 杨之藩主编;云南电力年鉴编辑部编 2004
《温江区烟草志》高清PDF下载 杨军主编;成都市烟草专卖局青温江分局(中心)编纂 2004.12
《食 饮 品生产企业实战质量 环境与职业健康安全管理体系标准》高清PDF下载 谷树棠,周玉兰编 2005.06
《三九陷落 中国企业20年危机的“关”与“坎”》高清PDF下载 徐明天著 2006.10
《中国有色金属工业年鉴 2007 总第17卷》高清PDF下载 赵家生总编 2007.12
《果蔬汁危害与控制及其加工企业HACCP体系建立和实施指南》高清PDF下载 吴双民,王文捷主编 2008.01
《莱钢志 第5卷 第4分卷 万和、鲁碧公司 2001-2006》高清PDF下载 李乐平总纂 2008.09
《缔造和谐之家》高清PDF下载 徐衡著 2009.05
《2010中国能源发展报告》高清PDF下载 林伯强主编 2010.09
《管理的要素:海尔人单合一模式创新要览》以管理的六个要素-企业、员工、用户、组织、工具、信息为主体,将其分为生态圈和驱动力两个层面,解读人单合一模式的框架。在生态圈层面,人单合一模式要求企业平台化、员工创客化、用户个性化,“三化”是海尔的战略创新,也体现了其对于企业、员工、用户三者利益的平衡,三者形成了创新生态圈。在驱动力层面,节点网状组织、全员会计工具、协同信息平台三者形成了促进“三化”的动力机制,揭开人单合一模式的面纱,就需要理解三者所构成的海尔管理方法论基础。
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