本书以企业家管理的方法和策略为主线，以国内外著名大企业的成功经验为题材，从管人、管事入手，学习国内外先进企业文化，以“少投入、多回报、速度快、效益高”为新的信条；以犹太人“重信守约，惜时如金”为经验；以比尔·盖茨“我敢说，我最好的经营秘诀和商业决定便是如何选人”，“择人任事，用人得当，留人得法”为名言，探索企业管理的新理念。

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