本书共分为八章, 不仅详述了合伙人制度崛起的原因、合伙人制度的内核、股权架构、合伙人制度下的人才激励模式, 而且梳理了创业合伙人、事业合伙人等几种不同的具体战略, 以求读者能够有所启发, 打造属于自己的《中国合伙人》。

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