《薪酬合约的激励有效性研究》高清PDF
作者:张肖虎著
出版:北京:经济科学出版社
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出版时间:2010.05 (求助前请核对清楚)
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合约经济学是一门以合约为核心、以博弈论为方法,研究激励、信息和经济制度的正式理论。本书就是以合约经济学为理论框架,分析组织各类薪酬合约的激励有效性问题,为未来的经验研究提供理论准备。
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