实现和维持组织卓越的秘密是什么？在瞬息万变的世界里，只有1/3的组织能够长期保持卓越，很少有组织能够成功实现变革，领导者需要新的思路和新的工具。本书作者告诉你如何建立一个组织，使其既能在短期内运转良好，又能长期保持繁荣。作者基于全球500多家组织60多万份答卷、对6800多位公司主管和高管的调查、对30位公司主管和高管的一对一采访、对100多位麦肯锡客户的研究，提出了组织思路的新宣言：组织健康比业绩更重要，健康的组织有能够比对手更快地调整、执行和自我更新的能力。

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