本书由上篇部门经理常有的人事难题和下篇部门经理人力资源专业技能培育组成，主要内容包括：新晋部门经理必需调整心态；部门经理如何与人事部门配合；部门经理的日常人力资源管理；如何做好人力运用；高效率人力资源的运用等。

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