对企业而言,竞争对手、竞争范围、竞争规则、竞争形式等都在加速发生着变化,环境变迁对企业发展的影响日益增大,企业也面临越来越大的生存压力,突出表现在大量企业因为不适应迅速变迁的环境而死亡。因此,如何认识和把握环境变迁与企业产生、死亡、生存、发展之间的关系,进而在管理实践中采取合适的变革方式和途径,使企业动态地适应环境变迁,从而实现企业的可持续发展,已成为我国企业当前急需解决的课题。本书从梳理、比较众多企业理论对于企业产生问题的解释出发,首先寻找企业产生的根本原因,建立起一个解释企业产生问题的综合理论框架,去判断企业产生与环境变迁是否相关。然后,分析了企业产生问题与企业死亡问题之间的逻辑关联,研究了理论解释由企业产生问题向企业死亡问题过渡时所面临的困境,并以此为基础,得到了导致企业死亡的原因,即企业因为不适应环境变迁而死亡。最后,借助于前文得到了逻辑结论,对环境变迁下企业的生存与发展问题进行研究,试图对企业实现其可持续发展的路径选择提出有建设性的意见。

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