本书尝试对“员工持股”与“股权激励”进行辨析并定义 —— 简而言之, “员工持股”侧重公平、兼顾效率, 通常而言持股范围较大, 方案的福利性较为突出。而“股权激励”的设计则是侧重效率, 兼顾公平, 持股范围较小, 通常限制在高级管理人员与核心骨干员工中, 方案的激励性较为突出。

📙 相关书籍

  1. 《制度视角下的股权、CEO激励及其治理绩效研究》高清PDF 本著作研究成果就我国资本市场改革、国有企业改革及其上市公司治理中的CEO薪酬、董事激励机制、董事会职能、独立性等焦点问题。...
  2. 《股权战略 分享股权，引爆财富效应》高清PDF 本书以丰富的企业股权运作案例，从股权激励、股权合伙、股权众筹等方面诠释了股权的妙用及财富效应，不仅可以激励员工，吸引优质人才，更可以整合资源，让企业与上下游价值链、投资者、竞争者形成战略同盟，有效指导企业家合理、创新设计股权结构，从而借力股权突破发展瓶颈、成功转型、快速扩张，轻轻松松将企业做大做强。...
  3. 《股权赢天下》高清PDF 本书分为股权激励、股权融资、股权投资者必读、资本困局四章, 主要内容包括: 什么是股权激励、股权激励的“三板斧”、股票期权: 看涨买入、优先股: 特权股权 ; 初创阶段 ; 起步阶段 ;...
  4. 《产学研合作企业吸收能力提升研究》高清PDF 本研究运用理论分析与实证研究相结合的方法，首先，从理论上探讨产学研合作过程实质上也是吸收能力的动态提升过程；其次，基于吸收能力理论，构建了“影响因素-能力转换-绩效”三位一体的产学研合作企业吸收能力提升的理论模型，探讨组织内外因素对吸收能力不同维度的影响机理……...
  5. 《中国股市周期与企业会计政策选择 会计稳健策略的宏观视角分析》高清PDF 本书从市场择时理论和新制度经济学出发，系统分析了转型经济市场中我国股市周期与会计政策选择之间的关系。以1998年至2006年中国A股上市公司为样本，巴苏和吉奥理等学者提出的关于稳健性是不断变化的观点，做了大量是的检验，并得到了确凿的结果。...
  6. 《公司治理、自由现金流与企业投资效率》高清PDF 近年来，中国经济保持快速增长，投资对经济增长发挥了主要的拉动作用。特别是2008年全球金融危机爆发后，面对出口下滑、实体经济增速回落的局面，中国政府迅速启动了四万亿投资计划。强有力的刺激政策在顺利完成“保增长”任务的同时也带来了副作用：银行信贷激增、货币超常规投放、大批基建项目仓促上马、地方债务快速......
  7. 《中国企业境外投资理论研究前沿》高清PDF 全书共分为16章，分别关注中国企业境外投资的某个研究或实践问题。具体如下：第一章中国企业境外投资演进历程第二章国际商务研究理论进展第三章企业国际化的动机研究第四章企业国际化与经营业绩第五章企业国际化的OLI范式第六章海外市场进入模式选择第七章海外市场区位选择研究第八章企业国际化的扩张模式第九章国际新......
  8. 《转轨时期中国企业劳动关系研究》高清PDF 本书以中国企业劳动关系为研究对象，从劳动关系的内涵与本质出发，阐述了企业劳动关系的基本理论，并根据转轨时期中国企业劳动关系动态多变的典型特征，设计了中国企业劳动关系评价指标体系，并通过对全国273家企业的实际应用，客观评价了目前中国企业劳动关系的现状，实现了企业劳动关系评价由结果型转向过程型、由劳动......
  9. 《转型期企业响应地方政府行为的策略研究》高清PDF 本书对中国企业当前面对的管理情境进行了解读，将转型过程中企业与地方政府的博弈过程作为研究的核心命题，对企业理论进行了梳理，提出了基于资源依赖观的企业实体理论和中国转型阶段理论，并通过理论建模对一些关键性的结论进行了推导和证明，并采用历史研究的方法，以30年中国工业发展历程对国有企业和民营企业的成长历......
  10. 《企业改革过程中的会计制度变迁》高清PDF ...

提示：百度云已更名为百度网盘（百度盘），天翼云盘、微盘下载地址……暂未提供。