本书是为适应高等职业教育和高等专科教育工科类各专业企业管理课程教学改革的需要编写的。本书吸收了靠前外工业企业管理的优选经验，重点介绍了工业企业管理的新理念，以便适应现代工业企业管理的需要，全面提高管理者的管理水平和管理素质。全书共九章，包括企业管理概述、企业的经营管理、企业的市场营销管理、企业的生产管理与技术管理、企业的质量管理、企业物流管理与设备管理、企业的财务管理、企业的人力资源管理、企业文化与企业形象设计等。本书注重实际应用，突出基本概念，理念新颖，内容精炼。可供高等职业教育和高等专科教育工科类各专业使用，也可供普通高等院校师生及有关企业管理人员参考。

📙 相关书籍

  1. 《ERP软件操作实务》高清PDF 本书共分为上篇财务链篇、下篇供应链篇两部分，主要内容包括：财务软件基础知识、系统管理、基础设置、总账系统等。...
  2. 《团队与个人管理实务 第2版》高清PDF 本书共分4个任务，任务1，构建团队组织；任务2，铸造团队精神；任务3，提升团队效能；任务4，促成个人超越。全书包括21个课题，分别叙述了如何融入团队并提升自我价值。本教材可供中等职业学校及高职高专院校两个层次的学生使用。...
  3. 《绩效管理 高职精品人力资源管理》高清PDF 世纪高职高专精品教材·人力资源管理专业绩效管理》包含大量的企业常用的绩效管理工具，既可作为学生自学时不可或缺的辅助资料，也可供从事人力资源管理工作的人士参考、借鉴。本教材在以下几个方面具有突出特色一、充分反映了当代绩效管理理论研究与实践领域的最新前沿成果，融汇了当前企业绩效管理实践，在内容和体系上均......
  4. 《薪酬管理项目化教程》高清PDF 本书从框架上，以典型的职业工作任务为主体内容，设计6大项目：薪酬管理入门、岗位评价、薪酬调查、薪酬设计、福利管理、薪酬计算与调整。...
  5. 《新世纪高职高专课程与实训系列教材 企业薪酬管理 第2版》高清PDF 《企业薪酬管理（第2版）》主要针对高职高专教育层次的教学要求而编写，符合高职高专“工学结合”教学模式的特点。本书主要包括：薪酬与薪酬管理概述，基于职位的薪酬体系，基于任职者的薪酬体系，绩效薪酬的设计与管理，薪酬结构及其设计，薪酬水平与决策，薪酬支付、调整及分类管理，员工福利管理，薪酬控制与沟通，薪酬......
  6. 《现代企业管理》高清PDF 本书共13章，主要内容包括:现代企业管理概述、现代企业的战略管理、现代企业经营决策与控制、现代企业营销管理、现代企业人力资源开发与管理、现代企业财务管理、现代企业生产管理与物资设备管理等。...
  7. 《员工培训与开发 第3版》高清PDF 本书内容包括：员工培训与开发概述、员工培训与开发系统的构建、培训需求分析和培训计划的制订、培训计划的实施与管理、培训效果评估与培训成果转化、培训制度保证、培训课程设计与开发、核心员工开发等。...
  8. 《员工培训管理》高清PDF 马远主编的《员工培训管理(高等职业教育十三五规划教材)》是高等职业教育“十三五”规划教材之一，共分为七个项目，分别是认知员工培训管理、分析员工培训需求、设计和策划培训项目、组织并实施培训、评估培训效果、新员工人职培训、E化培训。全书内容根据高职院校工学结合的人力资源管理人才培养模式进行设计，采取以项......
  9. 《ERP沙盘实训手册》高清PDF 本书是专为学生和学员所用而编写的关于用友ERP企业经营沙盘模拟实战对抗的学习指导。本书将通常实训所用的实训任务书、实训指导书和实训报告书“三册合一”。本书在第1章中阐述了本实训的目的、意义和任务，第2章为实训操作指引和分角色操作过程记录，第3章为实训报告记录及撰写实训报告指引。全书以第1章为主，均为......
  10. 《招聘与录用实务》高清PDF 本教材根据案例任务驱动教学法的原则与策略及“招聘与录用”课程的本身特点，设计了十个分别适合模拟实际招聘录用工作的任务驱动教学项目。每个项目都设置了知识目标、能力目标，从任务导入入手、进行任务分析、列出所需的知识支撑、再进行任务解决实施，在每个项目后设置了知识题、案例题、实训题等环节，便于学生掌握巩固......

提示：百度云已更名为百度网盘（百度盘），天翼云盘、微盘下载地址……暂未提供。