作为一名职场人士：你是否对自己目前的工作状态非常不满，想要改变却又无处着手你是否换了一份又一份工作，还是无法长期保持对工作的乐趣、干劲与激情你是否正遭受着糟糕的企业文化的折磨，却未完全放弃改变作为一名管理者：如何打造出一个让员工每天都迫不及待想来工作的场域如何在快乐的文化氛围中建立起一个高效率的组织如何准确地识别你*想要的人才并留住他们……作为一名职场人士：你是否对自己目前的工作状态非常不满，想要改变却又无处着手你是否换了一份又一份工作，还是无法长期保持对工作的乐趣、干劲与激情你是否正遭受着糟糕的企业文化的折磨，却未完全放弃改变作为一名管理者：如何打造出一个让员工每天都迫不及待想来工作的场域如何在快乐的文化氛围中建立起一个高效率的组织如何准确地识别你*想要的人才并留住他们……《*有效的干法》会为你打开一扇窗！《*有效的干法》专为职场快乐而著，汇集了作者理查德·谢里登40年的职场心得。本书会通过一家专注于“快乐的商业价值”的创新公司的真实案例来说明，我们可以通过不断的“有意”设计给自己的工作带来快乐，进而取得巨大的商业成果；同时，作者谢里登还提出了改变组织模式和愿景的独特想法，以激励员工的乐趣、干劲与激情，在充满欢乐的文化氛围中建立起一个高效率的组织。

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