这是一部富有启发性的作品，书中阐述了老年劳动者不断变化的状况，老年人就业公共政策的演变以及雇主行为的变化。它尝试解答一个关键性的问题：在老龄化社会里，老年劳动者会期待延长工作寿命，成功地过渡到退休吗？劳动力的老龄化挑战了目前许多政府和观察员延长工作年限的观点。本书作者认为人口老龄化导致社会福利体系和经济遭受前所未有的威胁，年老员工首当其冲地承受了工业化国家应对经济转型和人口老龄化影响的冲击，他们的参与迫使社会经济结构重组、社会福利体系重调以及老年人概念的重新定义。

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