《表1 2 0 0 4-2015年会计人才能力研究成果发表概况 (单位:篇)》

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《互联网背景下会计人才能力动态解构——基于2004-2015年CNKI文献的数据分析》

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我国会计人才能力研究呈现出的总体特点是:第一，研究成果发表不少，研究内容重复，创新性成果少，高层次研究成果所占比例较少。第二，普通教育类等其他核心期刊占有一定的比重，但是还是集中在财会类期刊，其中《财会通讯》、《会计研究》、《财会月刊》、《会计之友》、《商业会计》、《财务与会计》是我国会计人才能力研究发表文献最多的6种期刊，发表论文约占核心期刊发表总数的81%。第三，2004-2015年我国会计人才能力研究文献发表可以概括为3个阶段，第一阶段2004-2007年，发表论文较少；第二阶段2008-2013，发表论文增加较快；第三阶段2014-2015年，每年发表核心论文在20篇及以上水平。