《表1 安徽省各地级市河长制组织体系建设情况》

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《水环境治理的制度创新与实践:全面推行河长制的安徽经验》

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安徽省坚持“多规合一”管控重要生态空间，将涉水事务工作纳入总体规划协同推进。安庆市在水环境治理中就探索将美丽乡村建设办公室、林长制办公室与河长制办公室“三办合一”，在逻辑上符合安庆市以“战役”形式推进中心的治理模式；宣城市也将河长制与林长制结合起来，从生态系统的源头修复水生态环境，并联系重点生态功能区和自然保护区在林业上进行补绿增绿、科学调度水量，在渔业上增殖放流，进行生态环境的系统治理；亳州市将成员单位中的美丽乡村建设办公室纳入其中；绩溪市建立“河道警长”机制，作为河长制保障，河道警长依托属地内公安机关，建立县域、乡镇、治安网格三级警长体系，由相关干警担任河道警长，开展相关巡逻工作，打击涉水违法犯罪行为，并调动基层组织培育群防群治力量。将行政区域内承担着各重点任务的机构整合起来，能够有效促进目标协同，推进整体性、系统性治理，安徽省各地级市河长制组织体系情况如表1所示。