《表1 系统评价指标设置：东部资源型企业与西部资源富集地系统耦合研究》

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《东部资源型企业与西部资源富集地系统耦合研究》

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基于前面的耦合关系形成及其机理分析，设计半结构化访谈提纲，选取年龄在35～55岁之间熟悉东部资源型企业向西部资源富集地转移的负责人进行深度访谈。考虑到江苏省属重点煤炭企业仅有徐州矿务集团和天能徐州煤电集团，而且均处资源枯竭的徐州矿区，近年来向新疆维吾尔自治区、贵州省、青海省、陕西省的转移较为活跃，故选择访谈对象包括徐州矿务集团、天能徐州煤电集团的高层管理者11名，以及江苏省、新疆维吾尔自治区、贵州省、青海省、陕西省煤矿安监局、经信委、发改委等部门负责人21名。通过对访谈资料文本挖掘，初选东部资源型企业系统优势要素的评价指标包括4个一级指标:优良技术、优质管理、优秀人才、优厚资金等，以及15个二级指标；西部资源富集地系统优势要素的评价指标包括4个一级指标:富饶资源、厚待政策、富余人力、配套条件等，以及14个二级指标，见表1。