《一得之见 论文集》
作者 | 易江著 编者 |
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出版 | 广州:华南理工大学出版社 |
参考页数 | 217 |
出版时间 | 1997(求助前请核对) 目录预览 |
ISBN号 | 7562311161 — 求助条款 |
PDF编号 | 89538838(仅供预览,未存储实际文件) |
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前言页1
哲学篇3
1.行动理论中的说明问题3
2.自然类名词命名理论研究及所见12
3.后结构主义的四大特征24
4.罗兰·巴尔特的语言哲学36
5.法国科学哲学思想(1900-1985)52
6.蒯因对实用主义发展的贡献66
企业经济篇79
1.企业软管理6M要素初探79
2.试论企业精神文明建设的新起点87
3.广州市1993年度企业评价分析报告91
4.1995年企业评价分析报告106
5.谈建立企业内部平等协商机制的两个关系128
6.约定——程序:企业奖金分配新构思132
7.“入关”,是泥潭还是海洋?135
方法篇143
1.意识淡漠、意识假寐与主人翁意识143
2.PDCA循环管理的三个关键要素151
3.工会调查研究方法154
4.工会与决策方法176
5.辩证思维与外交事务之我见180
6.架设沟通职工心灵之桥(论纲)187
7.两个根本转变过程中产权关系变化的特征与工会理论体系211
1997《一得之见 论文集》由于是年代较久的资料都绝版了,几乎不可能购买到实物。如果大家为了学习确实需要,可向博主求助其电子版PDF文件(由易江著 1997 广州:华南理工大学出版社 出版的版本) 。对合法合规的求助,我会当即受理并将下载地址发送给你。
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