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第一章 会计主管岗位1

第一节 岗位职责1

一、具体领导本单位的财务会计工作1

二、组织制定本单位的各项财务会计制度并督促贯彻执行1

三、组织编制本单位的财务成本计划、银行借款计划,并组织实施1

九、负责报告财务状况和经营成果,审查会计资料2

八、审查或参与拟定经济合同等经济文件2

七、参加生产经营管理会议,参与经营决策2

六、进行财务成本计划完成情况分析2

五、负责完成各项上交任务2

四、会同有关部门组织固定资产和流动资金的核定工作2

十、组织会计人员学习并进行考核3

第二节应具备的知识、能力和实施方法3

一、会计工作的组织3

二、组织制定企业财务会计工作制度15

三、组织编制企业财务会计工作规划16

四、组织企业经济预测,为企业投资经营决策服务17

五、组织编制企业财务成本计划,并贯彻实施18

七、定期组织财务综合分析19

六、积极推行项目管理和项目核算19

八、加强企业财务成果考核,及时足额完成各项上交任务21

九、参加企业生产、经营管理等重要会议,参与经营决策22

十、审查或参与拟定经济合同、协议及其他经济文件23

十一、努力提高会计人员素质,积极宣传和维护财经纪律25

第三节提高工作能力的途径26

一、会计主管人员应努力更新知识结构26

二、会计主管人员应加强政治学习,进一步提高自身业务素质27

第一节岗位职责28

一、办理现金收付和银行结算业务28

第二章出纳岗位28

二、登记现金和银行存款日记帐29

三、保管库存现金和各种有价证券29

四、保管有关印章、空白收据和空白支票29

第二节应具备的知识、能力和实施方法29

一、现金的管理与核算29

二、银行存款的管理与核算35

第三节提高工作能力的途径47

四、组织流动资金供应,负责流动资金调度,考核流动资金使用效果49

三、编制流动资金计划和银行贷款计划49

二、会同有关部门核定和落实流动资金定额49

一、拟订并组织贯彻执行流动资金管理与核算实施方法49

第一节岗位职责49

第三章 流动资金管理与核算岗位49

五、负责流动资金核算,编制流动资金报表50

六、办理有关流动资产变动的报批手续50

第二节应具备的知识、能力和实施方法50

一、流动资金需要量的预测51

二、编制流动资金计划58

三、流动基金的核算60

四、流动资产的清查与核算65

五、编制反映流动资金情况的会计报表68

六、流动资金的日常管理74

七、流动资金的考核100

八、分析流动资金使用效果101

第三节提高工作能力的途径105

一、实现流动资金管理和核算岗位的科学化、规范化和现代化105

二、进一步提高流动资金管理和核算岗岗位人员的素质107

三、对流动资金管理与核算岗位出现的新情况、新问题的探讨108

二、固定资产折旧和清查110

一、固定资产的分类与核算110

第一节岗位职责110

第四章 固定资产管理与核算岗位110

三、固定资产需量预测和投资决策111

四、固定资产修理的核算111

五、确保固定资产的完整、增值和评估112

六、固定资产使用效果的分析考核112

第二节应具备的知识、能力和实施方法113

一、固定资产的分类与核算113

二、固定资产的折旧和无形资产的核算126

三、固定资产清查和报废133

四、固定资产租赁的核算136

五、固定资产需要量的预测和决策141

六、固定资产修理的核算144

七、确保固定资产的完整和增值146

八、固定资产使用效果的分析和考核148

第三节提高工作能力的途径152

一、固定资产的管理拆旧电算化152

二、深化体制改革,加强资产评估152

三、推动企业发展,加速设备折旧155

一、会同有关部门拟定材料管理与核算的实施办法156

第五章材料核算岗位156

第一节 岗位职责156

二、审查汇编材料采购用款计划,控制材料采购成本157

三、负责材料的明细核算157

四、参与材料库存的清查盘点和价格调整158

五、配合有关部门制定材料消耗定额159

第二节应具备的知识、能力和实施方法159

一、施工材料的分类及其在核算中的作用159

二、施工材料价格及在核算中的应用160

三、施工材料计划及采购用款计划的编制162

四、施工材料核算163

五、材料库存的清查盘点和价格调整178

六、委托加工材料、周转材料和低值易耗品的核算181

七、材料消耗定额及其制定184

第三节材料核算人员提高工作能力的途径185

一、材料库存决策185

二、材料管理评价187

第一节岗位职责189

一、设置工资核算岗位的重要性189

第六章工资核算岗位189

二、工资核算岗位的主要职责190

第二节应具备的知识、能力和实施方法191

一、工资的管理与使用191

二、工资总额的组成198

三、工资和奖金的计算、审核与发放199

四、工资结算与分配的核算205

五、百元产值工资含量的核算209

六、工资附加费的核算212

二、做好工资核算方面的分析工作215

第三节提高工作能力的途径215

一、加强业务学习,提高业务素质,实现本岗位工作的科学化、规范化和现代化215

三、注意研究解决工资含量管理中的问题,不断完善本企业工资含量管理办法218

第七章成本管理与核算岗位225

第一节 岗位职责225

一、拟定成本核算办法225

二、编制降低成本计划225

三、加强成本管理的基础工作225

四、核算工程成本225

第二节应具备的知识、能力和实施方法226

九、配合有关部门定期组织财产清点,开展项目承包管理的成本核算、质量成本核算和内部银行成本控制工作226

一、拟定成本核算办法的种类和内容226

六、定期进行成本分析226

八、编制成本、费用报表226

七、负责成本考核226

五、开展成本预测和预控226

二、编制降低成本计划的作用和内容228

三、成本预测及其作用229

四、成本控制及其意义229

五、成本控制的原则231

六、成本考核及其意义231

九、成本检查及其意义232

八、成本管理保证体系(六大环节)之间的关系232

七、成本分析及其意义232

十、成本管理责任制233

十一、成本的监督和制裁236

十二、成本的经济性质237

十三、建安工程成本237

十四、工程成本核算的意义238

十五、工程成本核算的任务238

十六、工程成本核算的作用239

十八、工程成本核算的要求241

十七、工程成本核算的原则241

十九、工程造价和预算成本的概念242

二十、定期结转工程成本的必要性243

二十一、办理竣工成本决算的目的244

二十二、实行项目承包成本管理的条件244

二十三、项目承包成本管理同企业成本管理的区别246

二十四、项目承包成本管理中成本工作者的职责247

二十五、成本分析的意义248

二十六、成本分析的任务248

二十八、成本分析的内容249

二十七、成本分析依据的资料249

二十九、积极配合有关部门制定贯彻成本核算的基础工作250

三十、办好竣工成本决算前的准备工作251

三十一、编制各种成本报表,做到帐表一致、及时考核252

三十二、设置成本帐户,建立成本明细帐、成本台帐,及时登记计算成本262

三十三、会同有关部门定期组织各项清点工作,落实各种成本270

三十四、工程成本核算对象确定的方法271

三十五、工程成本分类的方法272

三十六、工程成本结算的方法273

三十七、划清成本界限的方法274

三十八、工程成本项目划分的方法274

三十九、工程实际成本核算的程序275

四十、成本计算及计算期确定的方法276

四十一、人工费的核算与分配方法278

四十二、材料费的核算与分配方法280

四十三、机械使用费的核算及分配方法282

四十四、其他直接费的核算及分配方法286

四十五、施工管理费的核算及分配方法288

四十六、辅助生产的核算及分配方法292

四十七、待摊费用的核算297

四十八、预提费用的核算299

四十九、划分已完工程和未完工程的方法301

五十、未完工程预算成本计算方法302

五十一、已完工程预算成本计算方法303

五十二、预算成本计算表的编制方法306

五十三、未完工程实际成本的计算方法307

五十四、工程成本结算和计算降低成本额的方法309

五十五、办理竣工成本决算的方法311

五十六、成本预测的方法313

五十七、单位工程成本预测方法318

五十八、成本控制的方法321

五十九、项目承包工程成本核算方法321

六十、项目承包工程成本控制的方法322

六十一、成本分析的方法323

第八章奖金管理与核算岗位345

第一节 税收的一般知识345

一、税收的概念、特征和基本职能345

二、我国税法的构成要素346

三、我国工商税制的分类348

第二节岗位职责349

一、办理税务登记349

二、办理纳税鉴定350

三、计算税款,办理纳税申报351

四、缴纳税款和会计核算352

五、管理和使用发票353

六、进行税收检查355

七、违章处理及办理复议申请357

一、营业税359

第三节国营建安企业应纳税的主要税种359

八、保管纳税档案资料359

二、增值税366

三、城市维护建设税389

四、教育费附加389

五、国营企业所得税390

六、个人收入调节税397

七、房产税399

八、城镇土地使用税400

九、国营企业奖金税403

十、国营企业工资调节税405

十一、固定资产投资方向调节税407

十二、车船使用税421

十三、印花税423

十四、国家能源交通重点建设基金426

十五、国家预算调节基金427

第四节涉外税种428

一、工商统一税428

二、外商投资企业和外国企业所得税438

三、个人所得税441

四、城市房地产税442

五、车船使用牌照税443

第五节税金的会计核算及企业的纳税管理444

一、成本列支各税种的会计核算444

二、收益税的会计核算449

三、专项资金列支各税种的会计核算450

四、搞好企业的纳税管理450

六、参与企业管理,探索增利途径455

三、进行利润核算,编制利润报表457

二、正确分配利润,确保利税上缴457

一、编制利润计划,分解利润指标457

第一节岗位职责457

第九章 利润管理与核算岗位457

四、分析利润升降原因,提出挖潜措施458

五、努力更新知识,潜心总结经验458

第二节应具备的知识、能力和实施方法458

一、利润预测458

二、利润计划460

三、利润核算463

四、利润分配的核算470

五、利润报表的内容及编制472

六、利润分析和考核477

第三节提高工作能力的途径479

一、潜心工作,反复认识,执着追求,不断总结479

二、热爱专业,勇于进取,更新知识;全面提高479

三、参与企业管理,探索提高质量效益的最佳途径480

第十章结算资金管理与核算岗位484

第一节 岗位职责484

一、建立结算资金的清算手续和制度484

二、办理结算资金的结算业务484

三、负责结算资金的明细核算484

第二节应具备的知识、能力和实施方法485

一、结算资金的管理485

二、结算资金的核算487

第三节提高岗位工作能力的途径502

二、编制专项资金收支计划504

三、参与投资项目的可行性研究504

四、熟悉和掌握各项专项资金的使用范围504

一、制订企业专项资金管理办法504

第一节岗位职责504

第十一章 专项资金管理与核算岗位504

五、加强对专项资金收支的日常控制、定期分析和年终考核505

六、正确提取和取得专项资金来源505

七、搞好专项资金的明细核算505

八、定期编制专项资金报表505

第二节应具备的知识、能力和实施方法505

一、专项资金的构成505

二、专项资金的来源和使用范围506

三、专项资金计划511

四、专项资金投资管理516

五、专项资金的分析与考核526

六、专项资金的核算526

七、专项资金报表539

第十二章总帐报表岗位545

第一节 岗位职责545

一、设置和登记总帐545

二、合理确定会计核算形式545

三、编制资金平衡表545

四、编写财务情况说明书545

一、设置总帐帐户的原则546

第二节应具备的知识、能力和实施方法546

五、管理会计档案546

二、会计核算的形式和记帐方法547

三、试算平衡和帐目核对的方法548

四、资金平衡表的编制551

五、资金平衡表同其他会计报表的关系及主要对应项目557

六、编写财务情况说明书的方法559

七、会计档案的管理561

一、电算处理帐务的特点564

二、会计电算化加强了内部控制制度564

第三节提高工作能力的途径564

三、会计电算化后的档案管理565

第十三章会计稽核岗位566

第一节 岗位职责566

一、岗位设置566

二、主要职责566

第二节应具备的知识、能力和实施方法566

一、财务成本计划的稽核566

二、会计凭证的稽核568

三、会计帐簿的稽核571

四、会计报表的稽核577

五、财产清查的稽核581

六、纳税、发票、物价、外汇管理的稽核582

第三节提高工作能力的途径585

一、建立企业内部稽核制度或办法585

二、稽核人员应提高自身业务素质585

三、稽核工作应规范化、科学化586

一、综合分析岗的职责587

二、综合分析岗的工作内容587

第一节岗位职责587

第十四章 综合分析岗位587

第二节 应具备的知识、能力和实施方法589

一、综合分析的一般方法590

二、财务预测593

三、财务状况分析598

四、财务成果分析607

五、与财务分析有关的生产、经营分析614

六、财务分析报告620

第三节提高工作能力的途径621

一、按强化会计工作的要求,实现分析工作的科学化、规范化和现代化621

二、在实践中锻炼、学习和提高622

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