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第一编总论1

第一章苏维埃劳动法学的范围及制度1

第一节 劳动与社会劳动关系1

第二节 规律社会劳动关系的行动规则5

第三节 苏维埃社会主义劳动法的概念9

第四节 苏维埃劳动法与近系的苏维埃法律部门间的分界10

第五节 苏维埃劳动法学的范围12

第六节 苏维埃劳动法学的制度13

第二章苏维埃社会主义劳动法的基本原则15

第一节 苏维埃社会主义劳动法基本原则的概念与素质15

第二节 劳动的普遍性和不受剥削性16

第三节 劳动权18

第四节 遵守劳动纪律的义务20

第五节 劳动的报酬权22

第六节 物质的保障权23

第七节 为劳动生产力的提高的顺利以及为健康的安全的劳动条件上的权利24

第三章苏维埃劳动法的渊源和基本规范性的命令26

第一节 苏维埃劳动法渊源的概念26

第二节 苏维埃劳动法总则部分规范的渊源28

第三节 规律着工人和职员的劳动关系的规范的渊源28

第四节 规律着集体农场成员的劳动关系的规范的渊源30

第五节 规律着工业合作社成员的劳动关系的规范的渊源31

第四章社会主义的劳动权利关系32

第一节 社会主义劳动权利关系的概念32

第二节 社会主义劳动权利关系的形式33

第三节 社会主义劳动权利关系的主体36

第四节 自然人及其劳动权利能力37

第五节 法人及其「雇主」权利能力39

第六节 社会主义劳动权利关系的发生的基础41

第五章 苏维埃劳动法的简史43

第二编各论48

第一部工人和职员的劳动关系的法律规律48

第六章社会主义的劳动契约48

第一节 劳动契约的概念48

第二节 劳动契约的当事人49

第三节 劳动契约的内容51

第四节 劳动契约的缔结程序52

第五节 工作的转调55

第六节 工人或职员的解雇57

第七节 特定的解雇的程序62

第八节 劳动契约的解约之诉64

第七章集体合同65

第一节 苏维埃集体合同的概念65

第二节 集体合同的当事人与缔结程序67

第三节 集体合同的内容69

第四节 集体合同的履行的监督与违约的责任70

第八章工作时间与休息期间72

第一节 工人和职员的工作时间的概念72

第二节 工作日73

第三节 加点工作77

第四节 工作时间的支配和计算79

第五节 休息日81

第六节 假期83

第九章工资与津贴87

第一节 苏维埃法上的工资的概念87

第二节 工资的制度88

第三节 特种形式的工资93

第四节 工资的给付程序95

第五节 工资的扣除程序96

第六节 差费、调职旅费及其他费用的津贴98

第十章劳动保护100

第一节 劳动保护的概念100

第二节 保证技术安全和卫生的劳动条件的规则101

第三节 有关女子和未成年人的劳动保护的特别规则104

第四节 劳动保护立法的遵守的监督105

第五节 违背劳动保护立法的责任107

第十一章劳动纪律108

第一节 劳动纪律与内部劳动管理108

第二节 内部劳动管理的法律规律109

第三节 对于忠实劳动和有显著劳动成绩者的奖励111

第四节 纪律责任113

第五节 刑事责任115

第六节 物质责任116

第十二章劳动争议的处理程序118

第一节 劳动争议的概念与形式118

第二节 调解程序119

第三节 司法程序122

第四节 上级机关依隶属程序而对劳动争议的处理125

第十三章国家社会保险126

第一节 国家社会保险的概念126

第二节 苏维埃国家社会保险的基本原则128

第三节 实现社会保险的机关130

第四节 实现社会保险的机关与要保人间的权利关系132

第五节 实现社会保险的机关与被保险人间的权利关系133

第六节 工龄135

第七节 年老、丧失劳动能力、服务退职、以及赡养人死亡时的物质保障137

第八节 患病时的物质保障143

第九节 母亲和儿童的物质保障146

第十节 疗养院和休养所147

第二部生产者合作团体成员劳动关系的法律规律148

第十四章工业合作社的劳动的法律规律148

第一节 工业合作社的劳动法规的基本特性148

第二节 工业劳动组合的劳动权利关系的发生和终止151

第三节 对于执行工作的义务153

第四节 工作时间和休息期间154

第五节 劳动报酬155

第六节 劳动保护157

第七节 劳动纪律158

第八节 劳动争议的处理程序160

第九节 相互保险160

第十节 残废者劳动组合合作社成员的劳动关系的法规的特性162

第三编人民民主国家的劳动法165

第十五章社会主义劳动法在人民民主国家的产生和发展165

第一节 绪论165

第二节 劳动力的支配和运用、劳动竞赛、劳动纪律167

第三节 工资报酬169

第四节 职工联盟和制造所、工厂委员会170

第五节 社会保险172