《社会主义企业新模式的探索与试验》求取 ⇩

目录1

引子：翻天覆地的变化1

第一章扩大企业自主权，确立企业本位7

一、改革从这里起步7

二、从旧体制的束缚下解放出来9

三、重新编织国家同企业联结的纽带11

四、把市场和竞争引进企业经济生活14

五、已经显示出来的活力17

六、改革脚步迈出以后19

第二章新领导体制的建立21

一、领导体制必须改革21

二、多种领导制度的试验22

三、新领导体制的优越性30

四、厂长——乐队指挥和社会公仆的结合36

五、协调党、政、群关系，1+1+1＞339

六、改善党的领导，加强党的领导43

七、尊重职工的主人翁地位47

一、配套成龙的民主管理体系51

第三章企业的主体——职工51

二、充分发挥职代会的作用53

三、参企业之政，议改革之策56

四、尽主人之责，办主人之事59

五、助手、纽带、坚强后盾61

六、班组民主管理的典型65

七、党委重视，行政支持70

八、加强自身建设72

一、打破铁饭碗，搬走铁交椅75

第四章建立新的劳动人事制度75

二、全面挑选制76

三、改革深入人心79

四、选贤、任能、挑勤、治懒81

五、是前进，而不是倒退83

六、协调好各项改革的关系85

第五章改革企业分配制度87

一、在改革中不断完善87

二、自有资金——提高工资的来源94

三、拉开差距——体现按劳分配96

四、全面考核——内部分配的基础97

五、改革必须配套99

第六章责权利相结合的企业内部经济责任制102

一、产量责任中心102

二、效益责任中心105

三、标准化、制度化、系统化…………………（109 ）四、全额浮动承包责任制113

五、工资抵押承包制117

第七章改革中的经营管理121

一、弊端必须革除121

二、重视经营结硕果124

三、探索管理精髓131

四、独具一格的标准化管理137

五、进一步开拓思路149

第八章社会主义的股份共有制154

一、明智的选择154

二、全新的探索156

三、良好的效果164

四、有益的启示166

五、深刻的思考168

第九章发展横向经济联合，构筑规模经济实体173

一、横向联合是再展宏业的必由之路173

二、多种形式的横向经济联合177

三、联合中孕育着“双重法人”的雏形184

四、企业集团的设计与构造186

五、巨大的联合效力190

第十章不断完善的职工教育和培训制度195

一、企业第一位的战略任务195

二、关键在于构造新的职工教育体制198

三、多渠道、多层次、多形式的教育格局207

四、丰硕的成果213

一、在逆境中坚定正确的方向217

第十一章新颖独特的企业文化217

二、充满魅力的崇高事业220

三、立体化的全方位教育222

四、企业文化发展战略234

五、企业文化的灵魂——厂风236

六、企业文化的要素——环境238

七、企业文化的落脚点——职工240

八、企业文化的艺术——灵活的思想工作方法242

九、企业文化的支柱——感情投资245

十、党政工配合共同抓好企业文化的建设247