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目 录1

序 言1

第一章社会调研和社会调研理论1

第一节社会调研及其特点1

一社会调研的含义1

二社会调研的特点2

三社会调研的任务6

二社会调研管理的主要内容 （447

一社会调研学的对象和内容体系8

第二节社会调研学的对象、性质和特点8

三社会调研学的特点9

二社会调研学的性质9

四社会调研学与相关学科11

二现代科学技术及方法科学的促进14

第三节建立社会调研学的基础和条件14

一社会调研实践活动不断发展的要求14

三马列主义和我们党的调研理论的指导16

四社会调研发展史中正确思想和经验的总16

结与吸收16

第二章社会调研的发展历史18

第一节古代的社会调研18

一古代奴隶制社会调研的产生及简况18

二古代封建制的社会调研实践与理论20

三古代社会调研的主要特征23

第二节资产阶级的社会调研24

一早期资产阶级社会调研的实践与理论25

二现代资产阶级的社会调研27

第三节马克思主义的社会调研31

一马克思恩格斯的社会调研活动31

二列宁斯大林的调研实践34

三马克思主义社会调研的特征和理论贡献36

第四节社会调研在我国的发展41

一近代以来学者的社会调研42

二中国共产党的社会调研44

三党的十一届三中全会以来的社会调研48

第一节社会调研与认识方法和工作方法51

一社会调研是认识社会的根本方法51

第三章社会调研与社会进步51

二社会调研是我们党基本的工作方法52

第二节社会调研与科学决策53

一社会调研是科学决策的前提和基础53

二社会调研是科学决策的重要方法和技术54

三社会调研是实施决策的中心环节和保证55

第三节社会调研与人才培养56

一社会调研是提高能力的根本途径57

三社会调研与人才队伍成长58

二社会调研是改造世界观的根本方法58

第四节社会调研与党的建设59

一社会调研是坚持党的思想路线和工作路线的保证60

二社会调研是坚持群众路线和民主集中制的前提60

三社会调研是党的思想政治工作的有效途径和方法62

四 社会调研是端正党风实现廉洁的基础环节64

第五节社会调研与完善和发展马列主义65

一 没有社会调研就没有马列主义毛泽东思想65

二社会调研在马列主义发展中的主要作用67

第一节实事求是的原则69

第四章社会调研的一般原则69

一两种不同的社会调研观70

二坚持实事求是与“设想在前”70

三坚持实事求是的重要意义71

第二节矛盾原则72

一坚持联系和发展的观点72

二坚持两点论和重点论73

三坚持社会基本矛盾的观点74

四坚持系统观点75

第三节群众性原则76

一社会调研必须坚持群众观点76

二社会调研中怎样坚持群众观点77

第四节调查与研究相结合的原则78

一调查与研究的不可分割性78

二处理好调查与研究阶段的关系79

二勤奋工作、敢于创新 （179

第五节坚持理论联系实际的原则80

一理论联系实际的基本前提和要求80

二理论联系实际与社会调研过程81

三理论联系实际的途径和步骤82

第六节伦理原则82

一是否坚持伦理原则关系到调研的成败83

二社会调研中怎样坚持伦理原则84

第七节注重效益的原则85

一社会调研中坚持注重效益原则的重要性85

二坚持注重效益原则的途径和方法86

一什么是调研程序和模式88

第一节社会调研的程序和模式概述88

第五章社会调研的程序88

二调查研究程序模式的意义90

第二节社会调研的准备90

一调研选题的确立及原则90

二建立理论假设及研究构架93

三制订调研计划95

四拟定调研提纲97

五其它准备工作99

一调研材料的要求100

第三节社会调研材料的搜集100

二搜集调研材料的原则与注意事项102

三资料搜集阶段的协调与管理103

第四节社会调研材料的整理与研究105

一调研材料的初步整理与研究105

二调研材料的进一步整理与研究109

一形成调研报告110

第五节社会调研结果的阐释、评价与应用110

二调研报告的评价与应用112

第六章社会调研的主体及建设115

一调研主体质的规定性115

第一节社会调研主体及特点115

二调研主体的特点117

三调研主体在调研中的地位和作用120

第二节社会调研主体的构成122

一个人与集合调研主体122

二经验型、理性型和科学型调研主体125

第三节社会调研主体建设的意义与原则131

一调研主体建设的意义131

二调研主体建设的原则131

第四节社会调研主体建设的主要内容136

一调研工作者的成长及制约因素136

二调研人员的选择与使用137

三调研队伍的建设141

第一节社会调研客体的特征与构成146

一客体与调研客体146

第七章社会调研客体和调研过程的规律146

二社会调研客体的特征149

三社会调研客体的构成153

第二节社会调研活动过程的要素及基本矛盾154

一社会调研过程的要素与基本矛盾154

二社会调研主体与调研目标的矛盾关系156

三社会调研主体与客体的矛盾关系157

第三节社会调研主体同调研对象和服务对象161

一调研主体与调研对象161

二调研主体与调研服务对象163

第四节社会调研过程的运动规律165

一社会调研的运动过程165

二充分认识调研实践在社会调研中的地位和作用166

三认识和把握调研过程的中问阶段166

第八章社会调研工作者的修养168

第一节社会调研工作者的思想修养168

一树立远大的理想168

二加强党性锻炼和政策修养171

三增强事业心和责任感174

第二节社会调研工作者的工作作风177

一实事求是，一切从实际出发177

三平易近人、谦虚谨慎、敏捷细致183

第三节社会调研工作者的知识修养186

一理论知识修养186

二专业知识修养188

三基础知识修养190

第四节社会调研工作者的道德修养192

一职业道德及作用193

二职业道德规范194

三职业道德的养成197

第九章社会调研心理200

二调研心理的主要内容200

一调研心理的对象、任务200

第一节社会调研心理概述200

三研究调研心理的意义201

第二节 社会调研主体的心理品质与智力基础203

一 调研工作者的心理品质203

二调研工作者的智力结构210

三 调研集体的心理结构与协调212

第三节社会调研对象及服务对象的心理218

一调研对象和调研服务对象的需要218

二调研对象与服务对象的兴趣223

第四节社会调研过程中的心理问题225

一调研工作者应注意把握调研对象的心理225

状态225

二调研工作者的心理活动的主动调节228

一调研工作者与调研对象交往关系的特点229

第五节调研工作者与调研对象的交往229

二调研工作者与调研对象交往过程中的矛盾231

三调研过程中施行的主要交往方式232

第十章社会调研的主要类型234

第一节社会调研类型概述234

一全面调查和非全面调查235

二走马观花、下马观花和追踪调查235

三直接调查和间接调查235

第二节全面调查236

四提纲调查和问卷调查236

一全面调查的内容及特点237

二全而调查的主要形式237

三全面调查的组织239

第三节个案调查241

一个案调查的依据及特点241

二个案调查搜集资料的特点242

三个案调查的注意事项243

第四节重点调查244

一重点调查的内容与特点244

二怎样选择重点调查中的“点”246

三实施重点调查应注意的问题247

第五节典型调查248

一典型调查的理论依据及特点248

二典型调研的主要类型250

三典型调查中应注意的事项251

第六节抽样调查252

一抽样调查的概念、特点与意义252

二抽样调查的主要组织方式及特点254

三抽样数目的确定与抽样误差的计算256

第七节蹲点调查261

一蹲点调查的特点261

二怎样选择蹲点调查的“点”261

三蹲点调查的注意事项262

第八节专家调查263

一专家调查的主要特点264

二专家调查的过程264

三专家调查的其它形式266

第十一章搜集社会调研材料的方法269

一搜集材料方法的地位和作用269

第一节搜集调研材料的方法概述269

二搜集调研材料方法的特点270

三正确选择和运用搜集调研材料的方法272

四运用搜集材料方法进行调查的条件274

第二节观察法275

一观察法的内容及特点275

二观察方法的实施原则278

三观察的类型279

四减少观察误差的基本途径282

五对观察方法的评价283

一访谈法的特点和类型285

第三节访谈法285

二访谈方法的实施及原则287

三问卷法和座谈法289

四对访谈方法的评价291

第四节实验法292

一实验法的特点和类型292

二实验法的实施步骤和条件294

三实验控制方法和实验效度296

四对实验法的评价298

第五节文献法298

一文献法的特点和类型299

二搜集文献的要求和途径300

三摘取文献资料的程序和方法301

四对文献法的评价303

第十二章整理社会调研材料的方法304

第一节整理调研资料的方法概述304

一整理与研究调研资料方法的特点304

二分析与研究资料的方法简述305

三整理资料方法的选择与运用310

第二节系统分析研究法311

一 系统分析研究方法在调查研究中的作用311

二运用系统研究法的要求312

三系统研究方法的主要步骤313

第三节矛盾分析法314

一抓住调研对象的内部矛盾315

二对调研对象进行具体分析315

三注意把握调研事物的质和量316

第四节假设的方法317

一假设方法的意义和要求317

二调查研究中提出假设的条件和方法319

三假设验证的方法与步骤319

一比较分析研究法的意义320

第五节比较方法320

二比较分析研究法的主要类别321

三怎样运用比较方法323

一预测研究法及意义324

第六节预测研究法324

三几种主要的预测研究方法325

第七节黑箱方法327

一黑箱方法的意义327

二黑箱方法及应用328

三运用黑箱方法应注意的问题329

第八节统计分析法330

一统计分析的意义和作用330

二描述统计331

三统计推论339

第十三章搜集与整理调研材料的技术方法343

第一节搜集整理调研材料的技术方法概述343

第二节调查会的组织艺术344

一调查会的准备344

二会议进行中的组织艺术345

三调查会的提问艺术347

第三节社会调研中的谈话艺术348

一做好谈话准备348

二重视访谈的开始349

三谈话过程中的艺术350

四访谈中注意的问题352

第四节记录的特点与技术353

一记录的特点与要求353

二记录的方式及特点355

三调研记录中应注意的事项357

一问卷的种类与特点358

第五节调查问卷的设计技巧358

二问卷设计的要求359

三问卷设计的主要环节361

第六节社会特征的测量技术361

一社会测量的要求362

二社会测量的主要类型与特点362

三社会测量的具体方法与技巧364

第七节统计图表的特点及制作技术365

一、统计表的要求与制作技术366

二、统计图制作369

第十四章调研报告的写作371

第一节调研报告的特点和类型371

一调研报告的特点371

二调研报告的主要类别374

第二节调研报告的内容与结构376

一调研报告的内容376

二调研报告结构的特点与设计377

第三节调研报告的写作程序和方法385

一调研报告撰写的准备385

二调研报告主题的要求与确立387

三调研材料的选择和运用艺术389

四拟定写作提纲的意义和方法393

五调研报告的形成394

第四节社会调研报告的语言运用艺术397

一调研报告语言的要求397

二调研报告语言运用中应注意的问题401

第五节社会调研报告修改的艺术402

一调研报告修改的主要内容402

二修改调研报告的方法404

第十五章社会调研成果的评价、推广和应用407

第一节调研成果评价、推广和应用的原则407

一调研成果的类别407

二评价、推广和应用调研成果的基本原则409

一调研成果评价的特点及基本要求413

第二节社会调研成果的评价413

二调研成果评价的指标416

三调研成果评价的方式与方法419

四调研成果评价的步骤和条件421

五调研成果评价的意义424

第三节社会调研成果的推广425

一调研成果推广的性质和特点425

二调研成果推广的方式方法427

三调研成果推广的条件和途径430

四建立调研成果转化推广系统431

第四节社会调研成果的应用434

一调研成果应用的内容和一般要求434

二调研成果应用的方式和程序436

三调研成果应用的条件438

四在应用中检验和发展调查研究成果442

第十六章社会调研的管理445

第一节社会调研管理概述445

一加强社会调研管理的必要性445

三社会调研管理的原则450

第二节社会调研的计划管理453

一社会调研规划的类型与特点453

二制订调研计划应遵循的原则454

三调研计划的制订与实施455

四调研计划管理中应注意的问题457

第三节社会调研的信息管理459

一加强调研信息管理的重要性459

二调研信息管理的主要内容460

三调研信息管理的要求463

第四节社会调研主体的管理464

一对调研主体进行管理的重要意义464

二调研队伍的管理465

三调研机构的管理468

第五节社会调研的经济管理470

一调研经济管理的重要性和必要性470

二调研过程的经济管理471

三调研的宏观经济管理473

第十七章社会调研的现代化475

第一节社会调研现代化的客观要求475

一社会调研现代化的客观必然性475

二社会调研现代化的客观基础和条件480

第二节现代社会调研的特点和趋势482

一调研对象普遍社会化483

二调研队伍的专业化484

三调研方法的多样化485

四调研手段科学化486

六调研过程的程序化487

五调研目的综合化487

七调研计量化488

八定量分析与定性研究相结合489

九多因素综合考察490

十注意反馈491

第三节我国目前调研现状的分析491

一我国目前社会调研的进步及特点491

二我国目前社会调研的主要差距494

第四节社会调研现代化的基本内容496

一现代调研观念和理论496

二现代调研方式和方法501

三现代调查研究手段504

一坚持以马克思主义调研理论为指导506

第五节创造条件，努力实现社会调研的现代化506

二建立一支高水平的专业化调研队伍507

三建立建全调研网络508

四搞好宣传和普及508

五不断采用最新科技成果509

第十八章电子计算机与社会调研511

第一节电子计算机的应用与发展511

一电子计算机及特点511

二电子计算机的应用过程512

三 电子计算机的发展及趋势514

第二节电子计算机的构造和原理515

一电子计算机系统515

二电子计算机的工作原理519

第三节电子计算机在社会调研中的主要作用520

一 电子计算机在社会调研中的地位和作用520

二电子计算机数据处理工作流程522

三信息的数据化523

第四节电子计算机在社会调研中运用的条件525

一要以科学的调研管理为前提，与现代调研的技术与方法相匹配525

二要进行经济分析526

三要有良好的场地条件526

四建立一支应用计算机的专业队伍527

附录1：问卷设计举例528

附录2：各种统计图表533