作者：（美）杰弗瑞·菲佛著；王恒，闾佳译 出版：北京：中国人民大学出版社 页数：146    ✅ 真实服务 非骗流量  ❤️ 出版时间：2009.04 （求助前请核对清楚） 求助编号：9122224260 （学习资料 勿作它用） 求助格式：PDF（无水印/扫描版）我要投诉 重要说明：求助即说明同意《文件求助条款》   Word/doc、ePubb、mobi、PPT、TXT

    • 本书各章涉及了多方面的管理主题，但有三大重要观点，贯穿了本书的各章，并有助于解释公司为什么会做出糟糕的选择。第一，要重视反馈效应，因为行动往往会造成意想不到的后果；第二，对组织和人过分简单化、机械化的认识，似乎在理论和实践中都颇为盛行；第三，本来相当明显的选择和认识被过度复杂化。

    📙 相关书籍

    1. 《别告诉我你会带团队 不是所有人都可以成为年薪百万的管理者》高清PDF 本书主要介绍了如何激励团队成员的潜力, 从而使得整个团队爆发出巨大的能量。全书涉及团队人员构建、团队理念、团队执行力、团队如何用人等各个方面。...
    2. 《一分钟经理人团队版 提高团队绩效的三步骤》高清PDF 本书附有详尽指导的工作指南，对于那些想要建立高绩效团队的人们而言，本书将引导你循序渐进地达到更大的成功目标。本书展示了如何运用详尽的三步骤程序带领你的团队迈上高水平阶梯的方法。...
    3. 《资源与运营管理 上》高清PDF 本书主要介绍了有关资源调配、资源使用和资源管理的概念和方法。广义上的资源包括人、财、物等方面。就人的管理来说，重要的事为组织挑选合适的人才，使各个工作岗位的人员能够更好地发挥其能力；对财务的管理而言，重要的是掌握正确的财务预算和财务分析方法，减少资源浪费……...
    4. 《自我发展与团队管理》高清PDF 060308030502...
    5. 《团队管理 理念与实务》高清PDF 本书共分十章，内容为团队概论，团队建设，团队氛围，团队压力，团队领导，团队学习，自我管理型团队，虚拟团队，公共事务团队，高层管理团队建设及团队自测等。...
    6. 《自我发展与团队管理学习指导及形成性考核》高清PDF 首都职工素质教育工程指定培训教材:本书内容为：如何进行自我发展，如何进行时间管理，如何开展工作沟通，如何进行团队管理等。...
    7. 《361°沟通：清除组织沟通的5种障碍》高清PDF 影响时空管理丛书由影响力训练集团组织十几位专家、几十位学者、上百位培训界精英历经三年时间精心创作，内容注重实战，以解决企业管理实际问题为导向，且经过多轮培训课程使用并经过多次修订，受到各层次管理者的欢迎和好评。本书从管理层的视角，深入浅出地剖析了当前组织……...
    8. 《团队精神 纪念版》高清PDF 本书作为《团队精神》(2004年版)的十周年纪念升级版本，在汲取了原书知识与智慧精华的基础上，进行高度内容整合与思想、理论、观点提升。旨在在高速发展和不断变革的时代里，提醒企业及社会各界时刻铭记：团队精神始终是企业和国家真正的核心竞争力。本书从对团队精神的深入解读入手，帮助领导者修炼为将做帅的管理艺......
    9. 《伙伴教练 转化团队高效能的关键力量》高清PDF 本书是一本关于领导力的管理书，结合实用的“转化教练式”的对话流程，以浅显易懂的内容，实际案例、情境故事与图表说明，为组织中的上下、平行关系、跨部门合作，提供转化持久卓越领导力的工具;让各级主管、经理人、企业领导的管理能力再升级，大幅提升团队领导效能。...
    10. 《网络组织理论与治理研究》高清PDF 本书立足于不同学科理论及不同网络模式，通过横向归纳与纵向梳理对网络组织进行系统考察，试图从理论普适性层面构建网络组织理论大厦的基础。受古典经济学尤其是科斯企业理论的影响，目前关于网络组织的研究停留在效率的诠释，本研究融合了不同的学科理论与多样化的网络组织现实模式，旨在为网络组织理论体系的构建进行初步......

    提示：百度云已更名为百度网盘（百度盘），天翼云盘、微盘下载地址……暂未提供。