本书分两篇,共20章,第1篇为领导科学概论,主要讲述领导的概述、领导者素质、领导心理、领导权力,领导基本职责、领导方法、领导艺术、领导激励与沟通等内容,第2篇为公司治理,主要讲述公司治理概述、利益相关者与公司治理、职工持股与公司治理、企业家激励与公司激励、公……

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