国家自然科学基金资助项目:本书介绍了从文化角度研究企业(集团)管理行为一般特性的探索性工作,书中内容包括一个比较系统的文献综述,一个由管理行为“合作”本质构造的“信任、合作、创新”模式是一个新的认识管理行为的框架。

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