本书全面分析了我国国有企业的演化与惯例,对国有企业组织惯例的性质、特征、作用及功效等进行了剖析,指出国有企业组织惯例是一种“知识或知识载体”,提出我国国有企业组织惯例改变的“转基因”和“进化选择”。

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