本书共有11个案例,基本反映了美国公司的人力资源管理现状,另有一个描述印度社会的高科技公司人力资源管理的案例。在内容上,既有整体描述公司人力资源管理情况的案例,也有微观层面的案例,还提供了很多实用性工具,如面试表格、评估表格、培训表格等。

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