《管理的偏见 为什么聪明人故意办傻事 第2版》高清PDF
作者:马浩著
出版:北京:机械工业出版社
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出版时间:2012.04 (求助前请核对清楚)
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在认知心理学中,当谈到人们的某些特点时,用以表述的往往是“误区”、“谬误”和“偏见”等贬义词,比如人们通常“衣帽取人”甚至“以貌取人”。实际上大多时候,“偏见”不过是正常的“偏好”或“习惯”,是一种真实存在的自然。而所谓的“正见”,才是某种一厢情愿和过于理想化的“偏见”。管理学领域,更是莫衷一是,尤其缺乏公理通见。各类偏见,甚嚣尘上,虽然刺耳,但的确又在很大程度上准确真实、鲜活自然。偏有偏的道理。也许,当下的时代是一个谁也说服不了谁的时
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