本书通过理论分析及具体案例解析等方式对管理者实施管理的过程中可能遇到的各种问题进行了详细具体的阐述,点出了各种问题的症结所在,并针对具体问题提出了相应的解决方法,意在帮助管理者更好的了解自身及下属,从而达到最佳的管理效果,实现企业与个人的共赢。

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