本书讲述领导是团队的核心;领导力是构建团队的核心;制度是企业的准绳,是管理者手中的标尺,是领导力的载体;沟通是连接团队每名成员的桥梁;企业和团队是否成功的标志是能否做好项目;如果说决策是企业培育的胎儿,执行就是将胎儿养育成人;创新是团队生存和竞争的基石;任何团队都会遭遇危机,这是无法规避的事情;处理危机考验团队的凝聚力和团队管理者的应变能力;优秀和卓越的差距在于,优秀能让人仰视,而卓越能让人凝视;总之,这是一部适合广大管理者学习、运用、实践的管理学通俗读物。

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