你知道吗？你的公司中，70%的明星员工是被不称职的经理折磨走的；而职位越高、业务能力越强的人，就越难适应团队中新的领导角色。阅读本书，将为你解开以下这些疑惑：进入新的管理层，你该如何适应角色上的转变？衡量一个团队优秀领导者的标准有哪些？在团队中，作为一把手的你该如何处理与副手之间的关系？如何管理有“野心”的下属？如何组建一支高绩效的团队？如何为你的团队成员合理分配角色？如何有效地协调、激励你的团队成员？

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