这是一本在理念和内容上具有革命性突破的管理经典。全球金牌畅销书《首先,打破一切常规》的姊妹篇。这是一本管理者和被管理者,乃至社会中每个成员都应该读的书。微软、宝洁、中国工商银行等世界500强企业采用本书理念和方法指导管理工作。《伟大管理的12要素》通过大量的实例,用人本管理和优势理论,剖析为什么杰出管理者的行为是这样的,突破了一般的劝诫和教条,告诉我们,每个人都是管理者。每一个要素都代表着有关人性最为基本的真理,每一个要素和工作表现之间的关系为高级管理人员描绘了线路图。《伟大管理的12要素》提供了一个简明而实用的模型,并配以具体解决方案,用Q12管理工具,让管理者和员工好好地观察自己和团队,找到被疏忽的问题所在,获得成功的方法,提高员工敬业度,重塑团队,取得重大进步。

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